製薬・医療業界の転職【完全ガイド】失敗しないための7ポイント

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  • 製薬業界や医療業界での転職活動、基本的な流れをしりたい
  • 業界に強い転職サイトやエージェントの選び方と利用方法は?
  • 主要な職種とその転職のポイントは?
  • 転職中や転職後に守るべき法律、社会保険、税金などで気をつけるべきことは?

製薬業界、医療業界での転職、様々な質問や不安な声を聞きます。

この記事では、今、もしくはこれから製薬業界や医療業界で転職を考える方向けに、転職で失敗しないための情報を提供します。

基本的な情報から、転職活動の各ステップ、必要なスキル、法律に関する知識まで12の項目で幅広く解説します。

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Contents
  1. 製薬業界、医療業界の転職とは?|基本情報
  2. 1. 製薬、医療業界の転職でするべき準備とは?
  3. 2. 製薬・医療業界の転職につよい転職サイトとエージェントの活用
  4. 3. 製薬業界・医療業界研究:転職に情報を活かす
  5. 4. 製薬、医療業界の職種の多様性と転職でのキャリアパス
  6. 5. 製薬・医療業界での転職に「英語力」を活かす
  7. 6. 製薬・医療業界の転職で小さいけれども大事なコツ、テクニック
  8. 7. 製薬業界と医療業界の転職で把握しておきたい法律と税金

製薬業界、医療業界の転職とは?|基本情報

  • 製薬業界・医療業界での転職とは?
  • 製薬業界と医療業界の違い
  • 製薬業界と医療業界の主な職種とキャリアパス
  • 転職活動を始める時期とスケジュールの立て方
  • 転職で年収はあがるのか?

製薬業界・医療業界での転職とは?

製薬業界や医療業界の転職は、他の業種とは異なる特徴があります。以下にいくつかのポイントを整理して説明します。

  • 求人数は決して多くない: 製薬業界と他の業界の求人数を比較した場合、製薬業界の求人数は決して多くないことが言えます。
  • 専門性が高い: 極めて専門性の高い求人が多く、特化したスキルや知識が求められます。
  • 高い平均年収: 平均年収は他業種と比較して高い傾向があります。これは、製薬業界の高い専門性から、その分給与水準も高めであるためです。
  • 未経験者の流入が少ない: 他業種から未経験の人材が流入することは少なく、業界内でのキャリアパスが重視されます。
  • 規制産業: 製薬業界は規制産業であり、法規制やガイドラインに従った業務が求められます。

製薬業界は、業界自体のグローバル化や外資系製薬会社の日本への積極的な進出などもあり、転職市場も活性化しています。

グローバルなプロジェクトに関わる機会が増えており、英語力や国際的な経験が求められる場合があります。

製薬業界と医療業界の違い

製薬業界と医療業界は密接に関連していますが、それぞれの役割や働き方には違いがあります。

製薬業界は主に薬の研究開発、製造、販売に関わり、新薬の発見や市場導入を目的としています。一方、医療業界は患者の診療、治療、ケアに直接関わり、病院やクリニックでの医療サービス提供が主な業務です。

製薬業界では、科学的な研究やデータ解析が重要視されるのに対し、医療業界では患者とのコミュニケーション能力や臨床スキルが求められます。

製薬業界と医療業界の主な職種とキャリアパス

製薬業界の主な職種には、研究開発職、品質管理職、製造職、営業職、マーケティング職などがあります。

例えば、研究開発職は新薬の発見や開発を行い、品質管理職は製品の品質を維持するための検査や管理を担当します。キャリアパスとしては、研究員からプロジェクトリーダー、さらに管理職へと進む道があります。

医療業界の主な職種には、医師、看護師、薬剤師、医療事務、リハビリテーション専門職などがあります。

医師は専門分野に応じてキャリアを積み、看護師や薬剤師も専門性を高めることでキャリアアップが可能です。また、医師、薬剤師の経験と資格を活かして未経験でも製薬会社への転職を希望する人も増えています。

転職活動を始める時期とスケジュールの立て方

情報収集やセキュリティ対策から転職エージェントへの登録の「準備段階」、必要な書類の作成から希望の求人への「応募段階」、内定、条件交渉を経て退職手続きや引き継ぎをする「内定から入社段階」です。

この3つの段階に加えて、求職者と企業側の「マッチング期間」があります。この期間はどのくらいかかるかが不確実です。

転職の成功には、「時間」をしっかりと余裕をもって活動することがとても大切です。

製薬業界の目安他の業界の目安
1.準備段階2週間から1ヶ月2週間から1ヶ月
マッチング期間1ヶ月〜6ヶ月
2.応募段階1ヶ月〜3ヶ月1ヶ月〜3ヶ月
3.内定から入社段階1ヶ月〜3ヶ月1ヶ月〜3ヶ月
かかる時間はやくて3ヶ月
6ヶ月から1年もあり得る
通常は3ヶ月
ながくて6ヶ月

業界の求人は専門性が非常に高い事と求人数が決して多くないのが特徴。そのため、十分な経験やスキルがある人でも希望する適切な求人がない場合もあり、マッチングまでに時間がかかる場合があります。

転職における年収はあがるのか?条件はよくなるのか?

転職によって年収や仕事の条件がおおきく変動することは珍しくありません。例えば、厚生労働省の調査結果によると、35.9%の人が転職によって年収が上がったと回答していますが、年収が変わらない、あるいは下がったという人もいます【出典: 厚生労働省の令和2年上半期雇用動向調査結果「転職入職者の賃金変動状況」】。

転職を考える際には、年収だけでなく、職場環境やキャリア成長の機会も総合的に評価することが重要です。

1. 製薬、医療業界の転職でするべき準備とは?

  • 履歴書・職務経歴書の準備
  • 自己PRと志望動機を書く
  • しっかりと面接対策の準備
  • 基本的なセキュリティ対策

転職活動を始める前の準備事項

転職活動を成功させるためには、事前の準備が非常に重要です。以下に、転職活動を始める前に準備しておくべき事項を挙げます。

  1. 自己分析: 自分の強み・弱み、キャリアの目標や希望する働き方を明確にする。
  2. 業界・企業研究: 志望する業界や企業の最新動向や求められるスキルをリサーチする。
  3. スキルアップ: 必要な資格やスキルを取得し、自己投資を行う。
  4. ネットワーキング: 同業者や転職エージェントとコンタクトを取り、情報を収集する。
  5. 生活の見直し: 転職活動に集中できるよう、生活リズムや経済状況を整える。

まずは、履歴書・職務経歴書を準備する

転職活動において、履歴書と職務経歴書は重要な役割を果たします。それぞれの書き方のポイントを以下にまとめます。

履歴書:

  • 基本情報: 氏名、連絡先、生年月日、写真を記入します。写真は清潔感のあるもので、スーツを着用しましょう。
  • 学歴・職歴: 学歴は高等学校卒業から記載し、職歴は新しい順に書きます。具体的な業務内容や実績を簡潔に記載します。
  • 資格・スキル: 志望職種に関連する資格やスキルを明確に記載します。
  • 自己PR: 自分の強みや経験をアピールする文章を記入します。

職務経歴書:

  • 基本情報: 履歴書と同様に氏名と連絡先を記入します。
  • 職務要約: 現在までのキャリアを簡潔にまとめます。
  • 職務経歴詳細: 各職歴ごとに、具体的な業務内容、役割、成果を詳しく記載します。具体的な数値や事例を挙げると効果的です。
  • スキル・資格: 所有しているスキルや資格を詳しく記載します。
  • 自己PR・志望動機: 自分の強みや志望する理由を記載します。

自己PRと志望動機の書き方

自己PRと志望動機は、採用担当者に自分をアピールする重要な部分です。それぞれの書き方のポイントを以下に示します。

自己PR:

  • 具体的な実績: 自分が過去に達成した具体的な実績や成功事例を挙げる。
  • 強みの裏付け: 自分の強みを裏付けるエピソードを交えて記載する。
  • 企業への貢献: 志望する企業で自分がどのように貢献できるかを明確に示す。

志望動機:

  • 企業研究: 志望する企業のビジョンやミッションに共感する点を述べる。
  • 具体的な理由: その企業を志望する具体的な理由を記載する。
  • 自分の適性: 自分の経験やスキルが企業のニーズにどのように適しているかを説明する。

しっかりとした面接対策と準備

面接は転職活動の中で最も重要なステップの一つです。以下に、面接対策のポイントとよく聞かれる質問をまとめます。

面接対策:

  • 自己紹介の練習: 短く、的確に自分を紹介できるよう練習します。
  • 企業研究: 志望する企業についてしっかりとリサーチし、具体的な質問や回答を準備します。
  • 質問の準備: よく聞かれる質問に対する回答を準備し、練習します。
面接でよく聞かれる質問とは?
自己紹介をお願いします。
なぜこの業界を選んだのですか?
なぜ当社を志望したのですか?
あなたの強みと弱みは何ですか?
前職での具体的な実績は何ですか?
チームで働く際に心がけていることは?
5年後のキャリアプランは?
他に応募している企業はありますか?
このポジションでどのように貢献できますか?
何か質問はありますか?

基本的なセキュリティ対策:同僚や会社にばれない

転職活動には「スマホ」「パソコン」「Eメール」「クラウドファイル」などは必須のツールです。必要に応じて個人のものを準備することや、社内での作業や会社支給のものは使わないなど十分な注意が必要です。

うっかりすると転職活動をしていることが、同僚や会社にバレてしまうリスクがあります。

転職を考えた際にするべき準備を更に詳しく解説しています。セキュリティ対策など実は見落としがちな転職への準備も万端にして活動に臨んでください。

2. 製薬・医療業界の転職につよい転職サイトとエージェントの活用

製薬、医療業界での転職を成功させるためには、効果的に転職サイトやエージェントを活用することが重要です。これらの転職サービスを利用することで、幅広い求人情報へのアクセスや専門的なキャリアサポートを受けることができ、自分に最適な転職先を見つけることが可能になります。

業界に強く実績がある転職サイトと転職エージェントを活用する

製薬、医療業界での転職を考える際には、業界で実績がある転職サイトやエージェントを効果的に利用することが必須です。

製薬業界に強い転職サイトは、研究開発職から営業職まで幅広い職種をカバーし、詳細な企業情報や転職ノウハウも提供しています。

医療業界に強い転職サイトは、医師や看護師、薬剤師など医療専門職の求人情報が豊富で、職場の雰囲気や口コミも確認できる機能がある場合が多いです。

エージェントは、キャリア相談や面接対策など、きめ細やかなサポートを提供、更に業界内の企業との強いネットワークを持っているため、非公開求人や細やかなサポートが期待できます。

別記事では、業界で実績のあるおすすめの転職エージェントをご紹介しています。

転職エージェントの選び方:種類と利用方法

エージェントの種類:

  • 年齢別: 若年層向け、中高年向けなど年齢に応じた求人やサポートを提供するエージェント。
  • 英語に強い: 英語力が求められる職種や外資系企業の求人を専門に扱うエージェント。
  • 外資系に強い: 外資系企業への転職を専門にサポートするエージェント。
  • ハイクラス: エグゼクティブやマネージャークラスの高年収求人を扱うエージェント。
  • スカウト: スカウト型サービスを提供し、企業からのオファーを受け取れるエージェント。

別記事では、製薬・医療業界で活用されている転職エージェントの種類を詳細解説しています。

選び方:

  • 専門性: 自分の業界や職種に特化したエージェントを選ぶ。
  • 実績: 実績や成功事例が豊富なエージェントを選ぶ。
  • 対応: コンサルタントの対応が親身で、信頼できるかを確認する。

業界での強みと専門性などを兼ね合わせて自分の目標に合った転職エージェントを複数登録することが成功への近道です。

利用方法:

  1. 登録: まずはエージェントに登録し、キャリアカウンセリングを受ける。
  2. 面談: コンサルタントとの面談を通じて、キャリアの希望や適性を確認する。
  3. 求人紹介: 希望に合った求人を紹介してもらう。
  4. 応募書類の添削: 履歴書や職務経歴書の添削を受ける。
  5. 面接対策: 面接のアドバイスや模擬面接を受ける。
  6. 内定・条件交渉: 内定後の条件交渉や入社手続きのサポートを受ける。

転職エージェントの口コミと評判を活用

転職エージェントを利用する前に、口コミや評判を確認することは非常に重要です。以下の方法で情報を収集しましょう。

  1. インターネットの口コミサイト: 転職エージェントの評判や口コミを掲載しているサイトを利用する。
  2. SNS: TwitterやFacebookなどのSNSで実際の利用者の声を確認する。
  3. 知人の紹介: 同業界で転職経験のある知人や同僚からの紹介や意見を聞く。
  4. エージェントの公式サイト: 成功事例や顧客の声を公式サイトで確認する。
  5. 比較サイト: 複数の転職エージェントを比較しているサイトで評価を確認する。

口コミや評判を参考にしつつ、自分に合った転職エージェントを見つけることが成功への第一歩です。エージェントを上手に活用して、転職活動をスムーズに進めましょう。

製薬・医療業界の転職で賢く転職エージェントを活用する方法と注意点を更に詳しく解説しています。以下の記事も合わせてご活用ください。

3. 製薬業界・医療業界研究:転職に情報を活かす

転職を考える際、業界の現状や将来の動向を把握することは極めて重要です。これにより、どのようなスキルや経験が求められているか、またどの企業が成長しているかを理解することができます。製薬業界や医療業界では特に技術革新が激しいため、最新の情報を把握することが求められます。

業界ランキング、データ

  • 製薬会社や医療機関のランキングやデータを確認することで、トップ企業の特徴や強みを知ることができます。収益や研究開発の強さなどを比較することが重要です。

年収情報

  • 各企業や職種ごとの年収情報を調査することで、自分のスキルや経験に見合った報酬を期待できる企業を見つけることができます。年収情報は、転職後の生活設計にも直結するため、慎重に調査しましょう。

業界ニュース

  • 最新の業界ニュースを常にチェックすることで、業界の動向や新たな技術革新、重要な法規制の変更などを把握できます。これにより、面接対策にも重要です。最新情報を踏まえた意見を述べることができます。

口コミ情報

  • 企業の内部事情や職場環境について、実際にその企業で働いたことのある人々の口コミ情報は非常に貴重です。オンラインの口コミサイトやSNSを活用して、生の声を収集することで、企業の実際の働きやすさや雰囲気を知ることができます。

転職エージェントからの情報

  • 転職エージェントは企業と求職者をつなぐプロフェッショナルであり、最新の求人情報や企業の内部事情について詳しい情報を持っています。
  • 自分に最適な企業や職種についてのアドバイスを受けることができます。
  • 企業の採用担当者と直接連絡を取ることが多いため、公開されていない求人や選考プロセスのヒントを得ることも可能です。

情報収集は転職を成功させるための鍵です。製薬業界や医療業界の最新情報をしっかりと把握し、それを基に戦略的に転職活動を行うことで、より良い転職先を見つけることができます。

情報は力であり、それを活かして有利な転職を実現しましょう。口コミ情報や転職エージェントから得られる生の情報も、信頼性が高く、転職活動において非常に有益です。

製薬、医療業界の国内外の売上、年収、時価総額のランキングをわかりやすく以下の記事でまとめていますので、業界研究の竹にご活用ください。

4. 製薬、医療業界の職種の多様性と転職でのキャリアパス

製薬・医療業界は、多様な職種があり、それぞれの職種には異なる役割と求められるスキルがあり、業界内でのキャリアパスも様々です。

職種が異なっても、専門知識や経験を活かしながらキャリアを追求することが可能です。まずは、それぞれの職種の内容をしっかりと理解することが大切です。以下に、各職種の具体的な内容を解説します。

研究職

製薬会社の研究職は、新薬の開発や既存薬の改良に取り組みます。この職種では、化学、バイオロジー、薬学などの高度な専門知識が求められます。研究の成果は新薬の開発に直接つながることもあり、さらに学会や論文として発表されることも多く、その成果がやりがいにつながります。

研究職からは、同じ研究職への転職はもちろん、企画部門や戦略部門、そしてメディカルサイエンスリエゾン(MSL)へのキャリアパスも増えています。

MR職、営業職

MR(医薬情報担当者)や営業職は、医療機関や薬局に対して製薬会社の製品を紹介・販売する重要な役割を担っています。これには、顧客である医師や薬剤師との関係構築が不可欠であり、定期的な訪問や製品の詳細な説明を通じて信頼を築いていくことが求められます。

彼らは、新薬や既存薬の有効性や使用方法について深い知識を持ち、顧客のニーズに応じた最適な提案を行うことで、会社の売上向上に大きく貢献します。

転職の際には、これまでの経験はもちろん、希少疾患やオンコロジー(がん領域)といった特定の専門分野の担当経験も重要な評価ポイントとなります。また、外資系製薬会社は即戦力として活躍できるMRを強く求める傾向が続いています。

別記事では、MR職の転職で活用されている転職サイト・転職エージェントをランキングで紹介しています。職種としてMRがどのようなことをしているのか、MRの職種内容とあわせてご活用ください。

看護師

看護師は、病院やクリニックで患者のケアを担当します。診療の補助や患者の状態管理、治療計画の実施など、多岐にわたる業務をこなし、患者やその家族と直接接する機会が多く、信頼関係を築くことが求められます。

臨床現場での経験を活かし、緊急時の対応や日常のケアにおいても、迅速かつ正確な判断と行動が必要です。

医師、メディカルドクター

医師は、患者の診断と治療を行います。専門知識と技術を活かし、最新の医療情報を取り入れながら、最適な治療方法を提供します。

また、患者やその家族とのコミュニケーションも重要で、信頼関係を築くことで治療の効果を高めることができます。臨床経験を通じて得た知識や技術を駆使し、複雑な症例にも対応します。

製薬会社でも、医師は、メディカルドクターとして医薬品の臨床試験や医療情報の提供などを担います。

薬剤師

薬剤師は、薬の調剤と提供、そして薬の適切な使用方法を指導する役割を担います。

患者の処方箋を基に薬を調剤し、薬の効果や副作用について説明し、患者の質問や相談に応じます。医師や看護師との連携を通じて、患者に最適な薬物療法を提供するための重要な役割を果たします。

薬剤師は、その資格を活かして製薬会社でのキャリアに挑戦すること人も多くいます。未経験でも薬剤師としての知識とスキルを活かして、製薬会社で新しいキャリアを築くチャンスが広がっています。

各部署での役割を理解することで、自分に最適な職種を見つけやすくなり、それぞれの仕事が求めるスキルや知識を把握、成功への道を切り開くことができるでしょう。

さらに、製薬・医療業界の職種の多様性やキャリアパスについて詳しく解説している記事もありますので、詳細を知りたい方はぜひ参考にしてください。

5. 製薬・医療業界での転職に「英語力」を活かす

  • グローバルなビジネス環境
  • 海外の文献や研究論文の理解
  • 海外出張や駐在の機会
  • 海外のクライアントやパートナーとの交渉
  • キャリアアップの機会

グローバルなビジネス環境

製薬・医療業界の市場は国内のみならずグローバルであり、製薬会社や医療機器メーカーは世界で事業を展開、国際的なコミュニケーションが日常的に必要とされる環境です。

特に、英語はビジネスにおける共通言語であり、英語力が高いことは、グローバルなプロジェクトや業務において重要な役割を果たすことができます。

海外の文献や研究論文の理解

多くの重要な研究論文や技術文書は英語で発表されており、これらを迅速かつ正確に理解するためには高い英語力が必要です。

英語力があれば、最新の情報をタイムリーにキャッチアップし、自社の研究開発に応用することが可能となります。

海外出張や駐在の機会

グローバル企業においては、海外出張や駐在の機会も多くあります。英語力がある人材は、海外のスタッフやパートナー企業とのコミュニケーションがスムーズに行えるため、業務の円滑な遂行が可能となります。

また、英語力が高ければ、現地での生活もより快適になり、駐在期間中のストレスを軽減することができます。

クライアントやパートナーとの交渉

海外のクライアントやパートナー企業との交渉においても、英語力は欠かせません。ビジネスメールや電話会議、プレゼンテーションなど、さまざまな場面で英語を使用する機会があります。

英語力が高ければ、相手の意図を正確に理解し、適切な対応をすることができます。

キャリアアップの機会

英語力はキャリアアップの重要な要素となります。多くのグローバル企業では、管理職やリーダーシップポジションにおいて英語力を求められることが一般的です。

英語力を高めることで、より高いポジションへの昇進や新しいキャリアチャンスを掴むことが可能となります。

語学学習のためのリソース

英語力を向上させるためには、多くのリソースが利用可能です。

オンラインコースや英会話教室、英語学習アプリなど、さまざまな方法で英語を学ぶことができます。また、製薬・医療業界に特化した専門コースを用意する英会話スクールもあり、より実践的な英語力を身につけることができます。

英語を活用するメリットな学習方法はさらに別記事で解説していますので、英語を活用してキャリアップを目指す人はご活用ください。

https://pharma.insights4.jp/archives/157034

6. 製薬・医療業界の転職で小さいけれども大事なコツ、テクニック

転職は、自分の目標に向かって実行する大切なプロジェクトです。ただ、転職を希望する人は決して「転職の専門家」ではありません。

そのため、決して自分ひとりだけが頑張っても成功できるとは言い切れません。

転職の開始から入社までの様々な「人やサービスの活用のポイント」をご紹介しましたが、5つめの実践できる成功するためのポイントとして細かいものの「思い出すべきコチやテクニック」をご紹介します。

  • ほとんどが無料、転職サービスを積極的に活用
  • あせらない
  • なんとなく応募しない
  • きれいに辞める
  • 慣れないイベントにも参加
  • 頼れる既存のネットワーク

以下にそれぞれのポイントについて詳しく説明します。

基本無料:転職サービスをフル活用

やはり転職サイトや転職エージェントのサービスは活用するべきです。

それは、ほとんどの場合、転職サービスは無料で提供されます。とくに転職エージェントは、「転職の専門家」であり、「相談相手」です。転職の成功という目標を一緒に持っているパートナーとしてフルに活用をしましょう。

転職エージェントの担当者は、求人の紹介から、面接、インタビューの設定、条件の交渉まで求職者の転職サポートをします。転職の中でも重要プロセスに関わってもらいます。

困ったときこそ、積極的に相談してみましょう。

転職サイトでは、無料でも多数の求人情報を収集できるので、どんどん活用しましょう。ただ、製薬特化のサイトから大手の転職サイトまで数多くのサイトがあります。特定のポジションや会社、キーワードを適切に設定して効果的に情報を検索することを心がけましょう

最後に、転職エージェントの担当者との「合う、合わない」はどうしても出ます。もし、合わないと思った場合は遠慮せずに担当者の変更など転職エージェントに相談をしましょう。

登録のしすぎには注意が必要ですが、信頼できる数名の転職コンサルタントと密に連絡を取ることで成功に近づけます

あせらない!

転職は時間がかかることと、自分の決定が結果に大きな影響と及ぼします。大きなストレスにもなってしまいます。

ここで大事なのが、「あせらない」ということです。

転職において焦りは禁物です。製薬業界の転職は求人数も決して多くなく、専門性も高いためとても時間がかかります。

転職の準備をしっかりし、手順を確認し、ひとつひとつ自分でするべきことを消化し、エージェントや頼れる人に悩んだときは相談をして冷静な決断をするように心がけましょう。

転職で、「ほとんどの人がストレスを感じます」。自分だけではないことを自分に言い聞かせるなどしましょう。焦りは禁物です。

きれいに辞める

現在の職場を辞める際には、適切なタイミングやマナーを守りましょう。

退職の意思を伝える際には、上司や人事部との適切なコミュニケーションを心掛けましょう。円満な退職を目指し、良好な関係を維持することが将来のキャリアにもプラスになります。

万が一、会社や上司と関係がこじれている場合などは、退職代行というサービスもあります。揉めずに退職することは、とても大切です。

慣れないイベントにも参加

優秀な人材をもとめて多くの企業が転職フェア、企業説明会、転職イベントに参加しています。このようなフェアでは、直接企業の人事担当者のお話を聞けるという意味でも便利です。

しかしながら、はじめての転職の人や、年齢的にも就職活動からずいぶん時間がかかっている人にとっては、イベントへの参加はちょっとハードルが高い可能性があります。

業界のイベントやセミナーに参加することで、すぐに転職先と転職に関する話ができるとは限りませんが、一つの情報収集の機会と、転職の雰囲気や自身のモチベーションアップにも繋げることが出来ます。

慣れない転職のイベントですが、積極的に参加しましょう。きっと転職に役立つネットワークや情報収集が可能です。

既存のネットワークもわすれずに活用

転職をすでにした元同僚や、希望する会社にいてコンタクトのある人など既存のネットワークを活用することも忘れないようにしましょう。

自分自身の知り合いの人に希望する会社の人の紹介をお願いするのも決して悪くないでしょう。ご自分の経験や専門性、そして人がらや特性を理解している知り合いの方々の意見や紹介はきっと自身の財産にもなるようなアドバイスをいただけるでしょう。

LinkedinやSNSといったネット上でのつながりもとても便利ですが、改めて自分自身が築いているネットワークを振り返って、活用することも小さいですが転職の成功には大事なポイントです。

転職とは、長いプロセスで、自分のキャリア目標に合ったポジションを見つける大事なプロジェクトです。

ときには不安や孤独を感じ、面接の前には怖いと思うこともあると思いますが、成功している人が活用しているポイントや小さくても役に立つコツやテクニックを活用、今後のさらなるキャリアップに転職を役立てていただけましたら嬉しいです。

7. 製薬業界と医療業界の転職で把握しておきたい法律と税金

  • 転職活動における労働法の基本知識
  • 契約書の確認ポイント
  • 労働基準法の適用範囲
  • 転職活動における守秘義務と競業避止義務
  • 転職後の退職金・社会保険・年金の手続き
  • 転職後の所得税・住民税の取り扱い

転職活動における労働法の基本知識

転職活動を行う際には、労働法に関する基本的な知識を理解しておくことが重要です。

基本的な労働法のポイント:

  • 雇用契約: 雇用契約書には、労働条件(給与、勤務時間、業務内容など)が明記されています。契約内容をよく確認しましょう。
  • 就業規則: 会社の就業規則には、労働時間や休暇、退職手続きなどが記載されています。転職先の就業規則を確認することが重要です。
  • 労働基準法: 労働基準法は、労働者の権利を保護するための法律です。労働時間、賃金、休暇、解雇などに関する規定を理解しましょう。

契約書の確認ポイント

転職先との雇用契約を結ぶ際には、契約書の内容をしっかりと確認することが重要です。以下のポイントに注意しましょう。

確認すべき項目:

  • 雇用形態: 正社員、契約社員、派遣社員など、雇用形態を確認します。
  • 給与: 基本給、手当、賞与、昇給の有無と条件を確認します。
  • 勤務時間: 勤務時間、休憩時間、残業の有無とその条件を確認します。
  • 福利厚生: 健康保険、厚生年金、退職金制度などの福利厚生を確認します。
  • 業務内容: 具体的な業務内容や職務範囲を確認し、自分の役割を明確にします。
  • 退職条件: 退職手続きや解雇の条件を確認し、円満退職に備えます。

労働基準法の適用範囲

労働基準法は、労働者の基本的な労働条件を定める法律であり、全ての労働者に適用されます。以下のポイントを理解しておきましょう。

適用範囲:

  • 労働時間: 1日8時間、週40時間を超える労働は禁止されています。ただし、36協定を結ぶことで残業が認められます。
  • 休日: 週に1回以上の休日が必要です。また、法定休日の労働には割増賃金が支払われます。
  • 賃金: 賃金は、通貨で、直接労働者に、全額を毎月1回以上定期に支払う必要があります。最低賃金法により、最低賃金が定められています。
  • 休暇: 有給休暇の取得権があり、雇用開始後6ヶ月で10日間の有給休暇が付与されます。
  • 解雇予告: 解雇する場合、少なくとも30日前に予告するか、30日分の平均賃金を支払う必要があります。

転職活動における守秘義務と競業避止義務

守秘義務:

  • 現在の雇用主への配慮: 現在の職場で知り得た機密情報や顧客情報を新しい職場で使用することは、守秘義務違反となります。転職活動中も、この点に留意しましょう。
  • 契約書の確認: 守秘義務に関する条項が契約書に含まれているか確認し、その内容に従うことが重要です。

競業避止義務:

  • 競業避止義務の内容: 離職後に一定期間、競合他社での就業を禁止する義務です。この義務が課される場合、契約書に明記されています。
  • 適法性の確認: 競業避止義務が法的に有効であるかを確認し、不明な点があれば専門家に相談することが推奨されます。

転職後の退職金・社会保険・年金の手続き

退職金:

  • 退職金制度の確認: 転職先での退職金制度があるかを確認し、制度の詳細や受給条件を把握します。
  • 受給手続き: 前職の退職金の受給手続きを行い、必要な書類を提出します。

社会保険:

  • 健康保険: 転職先の健康保険に加入するための手続きを行います。前職の健康保険からの切り替えが必要です。
  • 厚生年金: 転職先の厚生年金に加入し、前職からの年金手帳を新しい職場に提出します。

年金:

  • 国民年金の切り替え: 転職先が厚生年金の場合、国民年金からの切り替え手続きを行います。
  • 年金手帳の管理: 年金手帳を新しい職場に提出し、年金記録が正確に引き継がれるようにします。

転職後の所得税・住民税の取り扱い

所得税:

  • 年末調整: 年末調整は新しい職場で行われます。前職の源泉徴収票を提出し、正確な所得税額を計算してもらいます。
  • 確定申告: 転職期間中に複数の職場で収入があった場合、自分で確定申告を行う必要があります。

住民税:

  • 納税通知: 転職後の住民税の納税通知が新しい住所に届くように、市区町村に住所変更の手続きを行います。
  • 住民税の引き継ぎ: 前職での未払い住民税がある場合、新しい職場で引き継ぎ納付されるように手続きを行います。

製薬・医療業界の転職ガイド、失敗しないためのポイントのまとめ

製薬、医療業界の転職で失敗しないためのポイントを解説しました。

転職で年収やポジションを上げる人が統計で約3割ですので、転職を機会にキャリアップをする人がいることがわかります。転職によって、キャリアップにつなげるようにしっかりとした準備やコツを押さえることが重要です。

  • 転職でするべき準備
  • 徹底して企業、業界研究をしている
  • 転職サイト、転職エージェントを効果的にに活用
  • 製薬、医療業界の職種の多様性とキャリアパス
  • 英語力を活かす
  • 転職に対応する法律と税金を把握

製薬業界の研究をすることで、自分の価値と求められる会社とのマッチングができます。

会社による海外戦略や開発戦略を踏まえ、希望する会社の将来性なども成功するための大切な要素と言えます。

業界研究は、実際に転職で面接の際にも便利ですので、キャリアアップを目指す人は業界に関する研究をしましょう。

転職で転職エージェントを効果的に活用をしましょう。

製薬業界は専門性が高い業界ですので、実績のあるエージェントを選ぶことが重要です。また、転職には、エージェントの複数登録が有効ですが、製薬業界では製薬特化の転職エージェントを有効に活用しましょう。

スキルや専門性が高い製薬業界ですが、英語力はキャリアップに有利なスキルです。

部門での需要の相違はあるものの、グローバル化もすすみ高い英語力への需要は今後も高いことが考えられます。

キャリアップで英語力を使うにはTOEICなどの客観性の高いスコアなどを活用しましょう。

また、すでに英語力がある人は、活用できる転職エージェントでも英語に強い転職エージェントを活用することで、さらに英語を活用する転職に利用できます。

なお、英語を活用する理由として、将来的に管理職やマネージメントを目指す人にとって英語力は必須のスキルであることも、キャリアップを目指す人が英語力を高める理由の一つであることも言えます。

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